Enfermeiro HSP: São Paulo - SP

DESCRIÇÃO DA VAGA DE EMPREGO

Cargo: Coordenador de Escalas de Enfermagem Local de Trabalho: São Paulo - SP Atividades:

a) Coordenar o dimensionamento de pessoas entre as escalas de atendimento;

b) Manter relacionamento com os clientes internos e prestadores diretos (equipe multidisciplinar);

c) Realizar contato com os familiares promovendo acolhimento e mantendo todas as orientações fidelizadas, colocando-se à disposição;

d) Participar do processo de seleção dos novos colaboradores; 

e) Realizar a gestão de equipe (dar feedback, controlar frequência, administrar conflitos e gerenciar banco de horas); 

f) Realizar plantões de retaguarda conforme escala; 

g) Gerir junto a equipe o agendamento dos profissionais e checagem de realização dos atendimentos em tempo hábil;

h) Realizar visitas presenciais aos pacientes para gestão de conflitos e mitigação de atritos com pacientes e/ou família; 

i) Acompanhar e preencher os indicadores; 

j) Organizar as escalas dos finais de semana, feriados e coberturas de folgas (equipes diurnas e noturnas);

k) Realizar levantamento das necessidades de treinamento com o objetivo de identificar as dificuldades, lacunas e oportunidades de crescimento, proporcionado a construção de planos direcionados que gerem a melhoria na assistência prestada ao paciente, com encaminhamento a educação continuada; 

l) Participar de reuniões com Gerência Assistencial visando o alinhamento de processos da equipe assistencial garantindo que a atuação da Educação Continuada venha atender as necessidades previamente levantadas;

m) Fornecer suporte a Gerência Assistencial, bem como aos demais setores que realizem atividades que venham a impactar na rotina da equipe assistencial, objetivando alinhar e padronizar as ações a serem implementadas, servindo como facilitador na disseminação das informações;

n) Auxiliar na entrega de documentos e coleta de assinaturas dos colaboradores;

o) Garantir que os profissionais convocados para assumir procedimentos e plantões não ultrapassem a carga horária de trabalho definida em contrato;

p) Realizar o fechamento mensal da escala dos seus pacientes para repasse ao financeiro da empresa;

q) Dar suporte aos profissionais de enfermagem quanto a orientação de trajeto e dúvidas pertinentes a escala;

r) Acompanhar perfil de atendimento do profissional x perfil do paciente, para adaptação de melhor escala;

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

• Superior em Enfermagem - Conselho Regional no conselho de classe (COREN) Ativo;

• Experiência mínima de 2 anos, desejável experiência em Home Care e/ou Hospitalar com atividades de escalas e gerenciamento;

• Experiência em liderar equipe e gestão de pessoas;

• Competências: Proatividade, organização, bom relacionamento interpessoal, boa comunicação, gestão de conflitos e liderança;

• Pacote Office – Avançado;

• Experiência com sistema Saúde One será um diferencial

INFORMAÇÕES ADICIONAIS

• Regime de Contratação: PJ;

• Horário de trabalho: 2ª a sábado

• Trabalho presencial

• Local de trabalho: São Paulo;

• Salário: compatível com a função. 

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